Le salaire d’une assistante maternelle

salaire assistance maternelle

Sommaire

Les assistantes maternelles font partie intégrante du secteur de la garde d’enfants.

Elles sont responsables de la sécurité et du bien-être de l’enfant pendant qu’elles s’occupent de leurs responsabilités quotidiennes, comme la cuisine, le ménage ou les courses. Une assistante maternelle est généralement une personne qui s’occupe d’enfants au sein même de son domicile à temps plein et qui n’a pas d’autre activité professionnelle que la garde d’enfants.

Cet article de blog abordera le salaire, les exigences et les compétences nécessaires à une assistante maternelle afin que vous puissiez commencer votre recherche en toute confiance !

Quel est le salaire d’une assistante-maternelle en 2024 ?

Le salaire d’une assistante maternelle peut varier selon sa situation géographique et selon qu’elle travaille dans une MAM ou qu’elle garde un ou plusieurs enfants à son domicile.

Combien gagne une assistante maternelle ?

En France, les assistantes maternelles gagnent en moyenne 3.81€ de l’heure (soit 22 456,55€/an)*. Il faut noter que le salaire minimum évolutif, car basé sur le SMIC, est au 1 janvier 2024 de 3,59€/heure.

Le calcul du salaire mensualisé s’effectue de la manière suivante :

  • Pour un accueil durant 1 année complète (soit 47 semaines d’accueil + 5 semaines de congés payés) = Salaire à l’heure brut X nombre d’heures d’accueil par semaine X (52 semaines/12).

Exemple : 3,81x35x(52/12) = 577,41€

  • Pour un accueil durant 1 année incomplète (soit 46 semaines d’accueil programmées maximum) = salaire à l’heure brut X nombre d’heures d’accueil par semaine X (nombre de semaines programmées/12).

Exemple : 3,81x35x(46/12) = 510,73€

En France, les assistantes maternelles sont des salariés avec notamment toutes les obligations et droits liés à ce statut.

Quelles compétences sont nécessaires pour être assistante maternelle ?

Une assistante maternelle doit être capable de s’occuper de plusieurs enfants à la fois avec une grande rigueur.

Elle doit avoir un grand sens des responsabilités, un haut niveau patience et d’organisation. Elle doit également être créative et avoir une bonne capacité d’écoute afin de comprendre les besoins de chaque enfant.

Par-dessus tout, les assistantes maternelles sont des personnes qui s’occupent des enfants avec un grand plaisir, car c’est un métier très prenant et exigeant.

Deux autres compétences sont indispensables pour être assistant maternel, la patience et de bonnes compétences en pédagogie pour pouvoir apprendre de nouvelles choses à l’enfant, suivre ses intérêts et tenir compte de ses besoins individuels.

Quel est le statut de l’assistante maternelle ?

L’assistante maternelle est une salariée et ses employeurs doivent respecter le code du travail français.

Étant employé par les parents, l’assistante maternelle bénéficie du statut de salariée. Elle peut être embauchée en CDI comme en CDD.

En ce qui concerne les avantages sociaux, les assistantes maternelles, le droit aux congés payés s’applique également. Si une assistante maternelle travaille depuis plus d’un an, elle aura droit à un minimum de 5 semaines de congés payés par an et si elle est employée depuis plus d’un an, elle aura droit à un minimum de 15 jours de congés payés par an.

En plus des avantages sociaux, les assistantes maternelles reçoivent souvent des primes telles que de l’argent ou des bons d’achat à Noël pour leur travail très exigeant durant cette période

Quelles sont les exigences en termes de compétences et d’expérience ? Cela dépend du nombre d’enfants

Dans cet article nous avons abordé la question de la rémunération des assistantes maternelles et évoqué certaines des compétences nécessaires pour ce poste. Il convient de noter que le métier d’assistant maternel est une profession difficile mais enrichissante – si vous avez de la patience, de l’organisation, de bonnes compétences pédagogiques ainsi que de la créativité, alors ça pourrait être le métier qu’il vous faut !

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